Clustermanager Facilitair en Techniek | Streekziekenhuis Koningin Beatrix (SKB)

Vernieuwend, samenwerken, planmatig & gestructureerd, resultaatgericht, empathisch, vertrouwen

Organisatie

Het Streekziekenhuis Koningin Beatrix (SKB) in Winterswijk is een zelfstandig regionaal ziekenhuis waar het motto is: Goed, Veilig en Gastvrij. Het ziekenhuis levert zorg aan een regio met ongeveer 150.000 inwoners en doet dat met ongeveer 1100 medewerkers, 24 specialismen en 214 bedden.

Verwachtingen

We zoeken op korte termijn een ervaren Clustermanager Facilitair en Techniek. Het cluster Facilitair & Techniek van het SKB bestaat uit de afdelingen Techniek (Technische Dienst), Hospitality (Receptie, Beveiliging, Catering en de vrijwilligersorganisatie) en het Dienstencentrum (Logistiek, Schoonmaak en Beddencentrale). De Clustermanager geeft ook leiding aan medewerkers facilitair servicepunt en de technisch specialisten gebouwen- en infrabeheer. Je geeft leiding aan ongeveer 80 fte, ruim 120 medewerkers. Je bent integraal verantwoordelijk voor de processen op het gebied van huisvesting, techniek en facilitair.  

Belangrijkste aandachtsgebieden: 

• Op inspirerende wijze coachen en ontwikkelen van je eigen teams en medewerkers
• Ontwikkelen en realiseren van beleid voor jouw cluster binnen de kaders van het nieuw opgestelde strategische plan
• Opzetten van nauwe samenwerking met de zorg en andere afdelingen, waarbij samenwerking met de afdeling Zorg en Informatietechniek (ZIT)  van cruciaal belang is
• Vervullen van de voortrekkersrol op het thema ‘Duurzaamheid’ in de organisatie
• Introductie van het concept Gezond leven en Gezond eten; patienten, medewerkers en gasten
• Beheren van de huur- en verhuurcontracten, inclusief DVO’s
• Ontwikkelen en beheren van de tactische planning voor effectieve inzet van vierkante meters
• Ontwikkelen en bewaken van de voortgang van het lange termijn onderhoudsplan en het lange termijn huisvestingsplan en dit in lijn brengen met het lange termijn investeringsplan
• Bouwen van diverse business cases, waaronder die voor vervangen/vernieuwen WKK in 2025
• Je maakt onderdeel uit van het MT en rapporteert aan de Raad van Bestuur

Wij zoeken

Je bent een bouwer, een resultaatgerichte manager, die op vernieuwing en verbetering van de geleverde diensten koerst. Je voelt je als in een vis in het water in een organisatie waar veel zaken opnieuw gestructureerd moeten worden en waar veel dynamiek heerst. Voor je team ben je een mensgerichte leidinggevende. Je coacht, zorgt voor structuur, onderling vertrouwen en verbinding én daagt je medewerkers uit het beste in zichzelf naar boven te halen. Op natuurlijke wijze bevorder je samenwerking;  binnen jouw team, met de interne klant en met externe dienstverleners.

In deze veelzijdige rol neem je veel mee;

• Door je opleiding en/of werkervaring beschik je over een academisch werk- en denkniveau met uitgebreide kennis van hospitality, facility management, huisvesting en techniek
• Je hebt tenminste vijf jaar ervaring in een verantwoordelijke leidinggevende rol binnen een complexe omgeving, bij voorkeur in de zorg
• Je hebt je sporen aantoonbaar verdiend met het inrichten en professionaliseren van (operationele) processen in de facilitaire en technische dienstverlening
• Je bent inhoudelijk een stevige ‘ondernemer’ met een zelf-startende en zelfstandige werkhouding, die de gesprekspartner is voor management, medewerkers en leveranciers
• Je bent een goede onderhandelaar met externe partijen voor de huur en verhuurovereenkomsten
• Je bent communicatief vaardig en in staat om situationeel aan te sturen en richting te geven
• Overtuigingskracht, enthousiasmerend en empathisch vermogen zijn voor jou geen loze woorden

Salaris

Je komt te werken in een professioneel team in een ziekenhuis dat volop in beweging is. Een omgeving waar ook voor ervaren managers een steile leercurve geldt! Je ontvangt een overeenkomst voor 32 uur per week. De arbeidsvoorwaarden zijn conform cao ziekenhuizen. Salariëring is conform FWG 75 ( € 5.347 tot maximaal € 8.128 op basis van een 36-urige werkweek). Ook gelden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder studiefaciliteiten en een prima pensioenregeling. 

Het SKB biedt in eerste instantie een jaarcontract, waarbij de intentie aanwezig is dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.  

Interesse?

VFM Facility Experts bemiddelt deze functie voor Streekziekenhuis Koningin Beatrix. Spreekt deze functie jou aan en denk jij over de juiste competenties en ervaringen te beschikken? Bel dan met Jan Giesbers (06-2722 9697) of mail jan.giesbers@vfm.nl. Alle reacties worden vertrouwelijk behandeld.