Er staat spanning op de arbeidsmarkt. Jong facilitair talent aantrekken is lastig. Jong facilitair talent binnen houden ook! Wij vinden het belangrijk voor het vakgebied dat aanstormend talent een kans krijgt én dat organisaties toegang krijgen tot jong arbeidspotentieel. Daarom zijn wij gestart met het Young FM programma.
Voor u als opdrachtgever betekent dit
Uw team wordt versterkt met één of meerdere starters die het in zich hebben zich snel te ontwikkelen. Zij voeren onder onze begeleiding zelfstandig een concrete opdracht uit. Daarnaast volgen zij een intensief programma gericht op persoonlijke ontwikkeling en professionele vaardigheden. De basis voor het leerwerktraject staat en het maatwerk wordt in samenspraak met u als opdrachtgever en de YoungFM’er samengesteld.
Onze high potentials leveren hun toegevoegde waarde met name op onderstaande onderwerpen:
- Huisvesting
- Inkoop en contractmanagement
- Facilitaire services
Onze YoungFM’ers gaan aan de slag met:
- Projectmanagement (facilitair en huisvesting)
- Procesanalyse en optimalisatie
- Onderzoek en advies
We gaan graag met u in gesprek over passende opdrachten/taken voor onze talenten.